Deloitte Italia

DBS – Junior DE&I ( - 1 anno di esperienza) – Milano

About Deloitte Business Solution

Un nuovo Business, una nuova realtà nel Network Deloitte, con cinque aree di competenza: Finance & Accounting, Business Process Outsourcing, Payroll & HR, Tax Compliance, Technology.

Sei pronto a #MakeAnImpactThatMatters nel nostro team HR?

Siamo alla ricerca di una persona con un forte interesse verso le tematiche di Inclusione sociale e di diversity management, con un approccio inclusivo, proattivo, entusiasta e positivo nei confronti del contesto di inserimento, orientata al team working, alla collaborazione, al problem solving

Il ruolo richiede una forte motivazione per gli aspetti strategici e operativi, una elevata focalizzazione e flessibilità, nonché la volontà di sviluppare progetti ad elevato impatto per Deloitte.

#YourRole

In quanto Analyst avrai la possibilità di imparare dai colleghi più Senior (attraverso il learning on the job) e sviluppare competenze tecniche e relazionali, occupandoti di:

• Supportare l’identificazione delle esigenze DE&I dei clienti e sviluppare soluzioni personalizzate legate alle tematiche di inclusione, equità e diversità
• Supportare i clienti e il team di progetto nell'implementazione delle soluzioni progettuali definite;
• Partecipare alla creazione e presentazione di report e raccomandazioni basate sui dati ai clienti;
• Studiare i trend e le best practices in ambito DE&I per fornire consulenze aggiornate ed efficaci;
• Collaborare con il team di progetto in modo proattivo e collaborativo;
• Comunicare in modo chiaro e strutturato idee e proposte;
• Essere costantemente focalizzato sul risultato, sulla responsabilità individuale e sulla qualità del lavoro;
• Possedere un forte orientamento al team working, alla collaborazione e al supporto dei colleghi, mantenendo sempre un approccio positivo alle situazioni.
• Competenze di project management

Grazie all’ufficio Learning avrai modo di seguire corsi e attività di formazione che ti permetteranno di ampliare e approfondire le tue conoscenze. 

I colleghi del Talent invece, si occuperanno in maniera strutturata del tuo avanzamento di carriera con KPI e obiettivi definiti, che se raggiunti, ti garantiranno la revisione del grade e degli economics. 

#WinningRequirements 

• Laurea in materie umanistiche o economiche con indirizzo affine ai temi HR
• Ottima conoscenza della lingua inglese
• Spiccate doti comunicative e relazionali, propensione al team work, elevata motivazione alla consulenza e all'attitudine all'analisi e al problem solving.
• Proattività, sensibilità e interesse ai temi DE&I completano il profilo.

#LoveWorkingAtDeloitteIf

·       Vorresti intraprendere una carriera professionale nel mondo della consulenza, dove la parola d’ordine è: crescita 

·       L’idea di trasformare un problema in opportunità ti stimola 

·       Ti ritieni una persona empatica e quindi disponibile ad accogliere le diverse esigenze dei tuoi colleghi e degli stakeholder interni ed esterni 

·       Ti piacerebbe imparare ad avere una visione progettuale d’insieme, tenendo sempre a mente l’operatività per raggiungere gli obiettivi con integrità e rispetto degli standard Deloitte 

·       Ti piace lavorare in un ambiente sfidante in cui le priorità possono cambiare quotidianamente 

·       Ami lavorare in team 

#MakeanImpactThatMatters 

Siamo impegnati a ridurre i nostri impatti e incoraggiamo le persone ad assumere comportamenti sostenibili. Per salvaguardare l’ambiente e limitare il climate change, abbiamo sviluppato la strategia WorldClimate, attraverso la quale ci siamo posti l’obiettivo di diventare una Net Zero.  
Join our #iAct movement! Fai il quiz per calcolare la tua carbon footprint e scopri come adottare dei comportamenti più responsabili. 

Se vuoi scoprire come sarà il processo di selezione, guarda questo video.  

Se vuoi prepararti ad incontrare i nostri Recruiter iscriviti alla nostra piattaforma gratuita di orientamento al lavoro. 

#LI-Hybrid